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Intervisions

  • 3 à 4 fois par an, les employé.es des organisations se retrouvent pour partager un temps pour échanger autour de leurs expériences, de leurs réussites et de leurs difficultés.
  • Les dates et les sujets sont déterminés ensemble.
  • Une fois par an, un retour des participant.es sur l’année écoulée (ce que l’on a fait, ce que l’on veut).

Organisation type

  • Une présentation d’un.e intervenant.e extérieur.e permettant de nourrir les réflexions et/ou de présenter un service
  • Echanges, discussions, réflexion autour de la thématique prédéterminée
  • Présentation éventuelle de point d’actualité de la plateforme
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